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福海創(chuàng)公司黨委召開(kāi)2022年度意識(shí)形態(tài)工作分析部署會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2022-12-27

  12月22日,福海創(chuàng)公司黨委召開(kāi)2022年度意識(shí)形態(tài)工作分析部署會(huì),公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李邦雄主持會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取了黨群人資部所作的2022年度意識(shí)形態(tài)工作情況匯報(bào),對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行了分析研判,并對(duì)下一步意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行部署。

  會(huì)議指出,2022年以來(lái),福海創(chuàng)公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)中央、省委、省國(guó)資委黨委、省能化集團(tuán)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的各項(xiàng)決策部署和工作要求,不斷強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化陣地管理、強(qiáng)化輿情管控,推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作向縱深發(fā)展,把意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語(yǔ)權(quán)牢牢掌握在手中。引導(dǎo)廣大黨員干部職工切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)和大局意識(shí)、統(tǒng)一思想、凝聚力量、堅(jiān)定信心、創(chuàng)新突破,為公司持續(xù)健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保證。

  會(huì)議強(qiáng)調(diào),雖然在意識(shí)形態(tài)工作方面取得了一定的成效,但還存在一些不足,距離上級(jí)的要求還有差距,要在明年加強(qiáng)以下工作:

  一是持續(xù)強(qiáng)化思想引領(lǐng),凝聚團(tuán)結(jié)奮進(jìn)合力。通過(guò)多種形式組織全體黨員深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神,將全體黨員的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的二十大作出的新部署、提出的新要求上,并指導(dǎo)各分工會(huì)、團(tuán)支部組織開(kāi)展職工大學(xué)習(xí)、青年大學(xué)習(xí)等活動(dòng),以濃厚的學(xué)習(xí)氛圍引導(dǎo)全體職工思想一致、行動(dòng)一致、步調(diào)一致。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”學(xué)習(xí)制度,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為公司各級(jí)黨組織學(xué)習(xí)的首要內(nèi)容、會(huì)議的“第一議題”、教育培訓(xùn)的重中之重。

  二是堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài),提升宣傳工作質(zhì)效。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),積極推進(jìn)集團(tuán)企業(yè)文化導(dǎo)入工作,形成在視覺(jué)上推進(jìn)文化標(biāo)識(shí)迭代更新和在思想上推進(jìn)企業(yè)文化的融合傳承的良好氛圍,實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好局面。加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”學(xué)習(xí)好經(jīng)驗(yàn)好做法,不斷提升通訊員隊(duì)伍的政治覺(jué)悟、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),通過(guò)考核與激勵(lì)相結(jié)合等方式,有效激發(fā)主動(dòng)性和積極性,切實(shí)形成強(qiáng)大宣傳合力,全方位提升宣傳工作質(zhì)效。

  三是強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)工作,推動(dòng)制度落實(shí)落細(xì)。準(zhǔn)確把握政治方向,認(rèn)真貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨宣傳工作條例》和上級(jí)各項(xiàng)工作部署,落實(shí)落細(xì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則、巡聽(tīng)旁聽(tīng)等各項(xiàng)制度,針對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域存在的新情況新問(wèn)題,嚴(yán)格落實(shí)“32111”工作機(jī)制,抓實(shí)“八個(gè)納入”,進(jìn)一步加強(qiáng)輿情管控,確保公司意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域不偏航偏向、失管失控。

  公司黨委班子成員參加會(huì)議。

圖丨楊   杰